Journée internationale de la femme 2023

La Journée internationale de la femme (JIF) est célébrée chaque année le 8 mars pour honorer les réalisations des femmes et sensibiliser à la lutte en cours pour l'égalité des sexes. Le thème de cette année pour la JIF est #EmbraceEquity, qui souligne la nécessité d'une plus grande égalité des sexes et d'une plus grande inclusion dans tous les domaines de la société.

Adopter l’équité signifie créer un monde dans lequel chacun a des chances égales et un accès aux ressources, quel que soit son sexe. Cela signifie éliminer les obstacles qui freinent les femmes et leur donner les moyens de réaliser leur plein potentiel. Adopter l’équité signifie reconnaître la diversité des expériences et des identités qui existent au sein du mouvement féministe et œuvrer en faveur de l’inclusion et de l’intersectionnalité.

Malgré des progrès significatifs vers l’égalité des sexes au cours des dernières décennies, les femmes sont encore confrontées à de nombreux obstacles et défis. Dans de nombreux pays, les femmes gagnent moins que les hommes pour le même travail et elles sont sous-représentées aux postes de direction en politique, dans les affaires et dans d’autres domaines. Les femmes sont également confrontées à des taux plus élevés de violence domestique et sexuelle et n’ont souvent pas accès aux soins de santé et à l’éducation.

Pour adopter l’équité, nous devons œuvrer à la création d’un monde dans lequel ces inégalités n’existent plus. Cela signifie soutenir les politiques qui promeuvent l’égalité des sexes, telles que les lois sur l’égalité de rémunération et les quotas de genre pour les postes de direction. Cela signifie également promouvoir l’autonomisation des femmes et créer des espaces sûrs où les femmes peuvent s’épanouir.

Une façon d’adopter l’équité est d’écouter et de faire entendre la voix des femmes d’horizons divers. Cela inclut les femmes de couleur, les femmes handicapées, les femmes LGBTQ+ et les femmes issues de communautés marginalisées. En créant un espace pour que ces voix soient entendues, nous pouvons œuvrer vers un mouvement féministe plus inclusif et intersectionnel.

Le rôle de B Corp + Commerce Equitable

L’un des principes fondamentaux des mouvements du commerce équitable et du B Corp est l’égalité des sexes. Cela signifie que les produits du commerce équitable doivent être fabriqués de manière à autonomiser les femmes et à leur offrir des chances égales de participer à l'économie. Malheureusement, dans de nombreuses régions du monde, les femmes se heurtent encore à d’importants obstacles à leur autonomisation économique et sociale.

Par exemple, les femmes des pays du Sud perçoivent souvent des salaires inférieurs à ceux des hommes pour un travail identique, et elles sont représentées de manière disproportionnée dans des emplois mal rémunérés, précaires et informels. Cet écart salarial entre les sexes est aggravé par d’autres formes de discrimination, telles que le racisme, le casteisme et le capacitisme, qui marginalisent davantage les femmes issues de communautés marginalisées.

Le commerce équitable cherche à résoudre ces problèmes en offrant aux femmes un accès à l’éducation, à la formation et aux ressources financières. Le commerce équitable garantit également que les femmes ont leur mot à dire dans les processus de prise de décision et sont traitées avec dignité et respect sur le lieu de travail.

Au-delà du domaine économique, les femmes sont également confrontées à d’importants problèmes de justice sociale. Par exemple, les femmes sont beaucoup plus susceptibles d’être victimes de violence, de harcèlement et de discrimination dans tous les aspects de leur vie, du travail au foyer. Les femmes issues de communautés marginalisées, telles que les femmes handicapées, les femmes LGBTQIA+ et les femmes de couleur, sont particulièrement vulnérables à ces formes de violence et de discrimination.

Les marques du commerce équitable peuvent jouer un rôle essentiel dans la résolution de ces problèmes de justice sociale en donnant la priorité aux droits et au bien-être des femmes dans leurs chaînes d'approvisionnement. Cela peut inclure la mise en œuvre de politiques qui préviennent et combattent le harcèlement et la discrimination, la création de partenariats avec des organisations locales pour soutenir les droits des femmes et le plaidoyer en faveur de politiques promouvant l'égalité des sexes et la justice sociale.

En fin de compte, adopter l'équité signifie reconnaître que l'égalité des sexes n'est pas seulement une question de femmes, mais aussi une question de droits humains. Nous avons tous un rôle à jouer dans la création d'un monde plus équitable, que ce soit par l'activisme, l'éducation ou simplement en dénonçant l'injustice. En travaillant ensemble pour promouvoir l’équité, nous pouvons créer un monde dans lequel chacun a la possibilité de s’épanouir, quel que soit son sexe.

Il existe de nombreuses causes importantes de justice sociale pour lesquelles les femmes défendent partout dans le monde. En voici quelques-uns :

• Violence basée sur le genre : Les femmes et les filles sont victimes de violence et d'abus à des taux alarmants partout dans le monde, certaines estimations suggérant qu'une femme sur trois sera victime de violence physique ou sexuelle au cours de sa vie. Aux États-Unis, la violence contre les femmes amérindiennes et noires dépasse de loin la moyenne nationale. De nombreuses organisations s'efforcent de mettre fin à la violence sexiste et de soutenir les survivants, notamment Native Hope , le Fonds d'affectation spéciale des Nations Unies pour mettre fin à la violence contre les femmes et l' International Rescue Committee.

• Droits reproductifs des femmes : L'accès aux soins de santé et aux services reproductifs est un droit humain fondamental, mais de nombreuses femmes dans le monde se heurtent encore à des obstacles pour accéder à la contraception, à l'avortement sécurisé et aux soins maternels. Des organisations comme Planned Parenthood et la Fédération internationale pour la planification familiale travaillent à promouvoir les droits reproductifs et à fournir des services de santé aux femmes.

• Égalité de rémunération : Les femmes gagnent toujours moins que les hommes pour faire le même travail dans de nombreuses régions du monde. Réduire l’écart salarial entre hommes et femmes est crucial pour parvenir à l’égalité des sexes et à la justice économique. La Coalition internationale pour l’égalité de rémunération s’efforce de promouvoir un salaire égal pour un travail égal dans le monde entier.

• Participation politique des femmes : Les femmes sont encore sous-représentées aux postes de direction politique dans le monde, avec seulement 25 % des sièges parlementaires occupés par des femmes dans le monde. Des organisations comme ONU Femmes , Emily's List et Women's Campaign International travaillent à promouvoir la participation politique et le leadership des femmes.

• Justice climatique : le changement climatique affecte de manière disproportionnée les femmes et les filles, qui sont plus susceptibles de subir les impacts du changement climatique, tels que l'insécurité alimentaire et les déplacements. La Women's Earth Alliance et le Global Greengrants Fund soutiennent le leadership des femmes dans l'activisme environnemental et le développement durable.

La Journée internationale de la femme 2023 nous offre l'occasion de réfléchir aux progrès réalisés jusqu'à présent pour faire progresser l'égalité des sexes, tout en reconnaissant le travail qui reste à accomplir. Le thème #EmbraceEquity souligne l’importance de créer un monde dans lequel chacun, quel que soit son sexe, bénéficie de chances égales et d’un accès égal aux ressources. En travaillant ensemble pour combattre les stéréotypes de genre, promouvoir l'autonomisation des femmes, défendre les droits humains, nous impliquer dans des initiatives de justice sociale et écouter diverses voix, nous pouvons créer une société plus inclusive et plus équitable pour tous.